Les politiques dites « inclusives » visent à privilégier l’accueil des personnes handicapées dans le milieu ordinaire plutôt qu’en établissements spécialisés. Tout comme dans la formation initiale, cette dynamique se développe dans la formation professionnelle des adultes et dans les Centres de Formation par Apprentissage.

Consciente des enjeux concernant l’accueil en formation des personnes en situation de handicap, La Fabrique Numérique Paloise est engagée dans une démarche de progrès auprès du Centre Ressource Formation Handicap afin d’améliorer l’accessibilité de ses formations. Ce processus d’amélioration continue nous permet de construire et mettre en œuvre une politique d’accueil des personnes handicapées en lien avec le Programme Régional d’Accès à la Formation et à la Qualification des Personnes Handicapées en Nouvelle Aquitaine.

A ce titre, notre centre de formation est signataire de la charte d’engagement à la démarche de progrès et labelisé par le Centre Ressource Formation Handicap (CRFH ➚ ).

Cette charte est un outil proposé par l’Agefiph ➚ et ses partenaires pour accompagner les centres de formation et les CFA dans l’accueil du public en situation de handicap. Sa signature traduit l’engagement des centres de formation et des CFA qui y adhèrent dans le développement de leurs compétences et capacités en matière de formation des personnes en situation de handicap.

Avantages de la démarche pour le public en situation de handicap :

Accès facilité aux formations professionnelles, dans un environnement adapté au handicap. Prise en considération des besoins spécifiques dès l’accueil et jusqu’à la fin de la formation. Adaptation des parcours Meilleure inclusion sociale et réelle égalité des chances

Avantages de la démarche pour les structures de formation :

Engagement dans la qualité de l’accueil du public et des formations de formation, tant pour le public en situation de handicap que pour l’ensemble des apprenants. Assistance et conseils de l’équipe RHF pour améliorer l’accessibilité des formations aux personnes en situation de handicap et pour professionnaliser leur personnel. Accès au Réseau des Référents Handicap pour des ressources et des échanges pertinents.